La conducción de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) se distanció del acuerdo salarial firmado en paritaria el viernes entre el Gobierno y la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN), entidad sindical mayoritaria.
“En una dura discusión y sin una propuesta superadora real por parte de las autoridades provinciales, la negociación paritaria cerró con acuerdo del otro gremio estatal”, indicó ATE. Y agregó: “La oferta oficial consistió en un aumento del bono (no remunerativo) que absorbe el monto que se venía percibiendo anteriormente. Los valores quedaron definidos de la siguiente manera:
Sector activo: un bono de entre $150.000 y $320.000. Esto representa un incremento real de entre $100.000 y $270.000 respecto a lo que se cobraba.
Sector pasivo: un monto de $75.000, lo que implica un aumento de $50.000.
Asignaciones: se anunció un incremento del 50% en la asignación escolar”.
En ese escenario, ATE propuso un nuevo encuentro para dar tiempo a las decisiones de las bases y llevar la nueva propuesta y analizarla en los cuerpos orgánicos correspondientes. Pero el Gobierno se negó, condicionando la liquidación de los haberes a la aceptación inmediata de la propuesta.
“Pese al reclamo de nuestro sindicato de respetar los tiempos de consulta de los trabajadores, el acta paritaria se cerró por mayoría con el aval del otro gremio”, indicó el sindicato que conduce Oscar Muntes.
Al respecto, la entidad señaló que “mantiene la premisa de defender el poder adquisitivo y ratifica que ninguna negociación debería cerrarse de espaldas a los trabajadores y bajo mecanismos de presión que limitan el debate democrático”.
Cerrada así la discusión paritaria salarial en la Administración, ATE convocó para este lunes, a las 8, al cuerpo de delegados; en tanto, a las 10 se reunirá el consejo directivo provincial “para debatir lo sucedido en la negociación con la patronal. Al mismo tiempo, se pondrá a discusión el tema de la Reforma Previsional, con el que Gobierno intenta avanzar pronto”.
De la Redacción de Entre Ríos Ahora