La presidenta del Senado, Laura Stratta, se comprometió ante el titular de la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN), José Ángel Allende, a tratar el proyecto de ampliación de las licencias por maternidad y paternidad en Entre Ríos.
Se trata de un proyecto presentado por la senadora provincial Flavia Maidana (Frente Creer). Actualmente, se mantienen 90 días de licencia por maternidad y solo 2 días de licencia por paternidad. La iniciativa de la senadora Maidana extiende a 120 días la licencia por maternidad, que actualmente es de 90 días, y a 20 días la licencia por paternidad, que es de solo dos días. Además, incorpora la licencia parental, por el término de 60 días.
UPCN había alertado que, desde que fue presentado, el proyecto no había sido tratado en la Cámara de Senadores.
Por eso, en la última sesión de la Cámara Alta, el miércoles, asistió Allende junto a un grupo de dirigentes de UPCN para interesar al Senado sobre la necesidad de tratar la iniciativa.
«La ampliación de las licencias parentales es una política que UPCN viene llevando adelante en todo el país. En el mes de marzo, la senadora Flavia Maidana ingresó el proyecto que había sido presentado previamente en un acto en la sede gremial. La iniciativa fue derivada a la Comisión de Legislación General donde hasta ahora no ha sido tratada», recordó el gremio.
Impulsan extender de 90 a 120 días la licencia por maternidad; y de 2 a 20 por paternidad
A partir de la presencia sindical en el recinto del Senado, la Vicegobernadora y presidenta del cuerpo, María Laura Stratta, se comprometió a ocuparse del tema y convocar a todos los sectores para analizar el proyecto y que se ponga a consideración de los legisladores para que Entre Ríos tenga una legislación actualizada en la materia.
La iniciativa extiende a 120 días la licencia por maternidad, y a 20 días la licencia por paternidad. Además, incorpora la licencia parental, por el término de 60 días.
También incorpora el concepto de licencias parentales teniendo en cuenta la responsabilidad familiar compartida, contemplando las constituciones de familias no tradicionales. Además, se incorporan los términos gestante y no gestante, como así también lo que refiere a adopción y la licencia por lactancia y cuidado después del nacimiento.
En línea con la posición que sostiene UPCN en todo el país, las provincias fueron modificando la legislación, excepto en Entre Ríos donde todavía se mantienen 90 días de licencia por maternidad y solo 2 días de licencia por paternidad, constituyendo la única jurisdicción que mantiene esta situación.
De la Redacción de Entre Ríos Ahora