La Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (Agmer) reprochó los errores de liquidación que se detectaron en las complementarias a través de las cuales se pagó el aumento dispuesto por decreto del 3,5% en septiembre.
“Apenas fueron visualizados los recibos en el sistema SAGE (Sistema Administrativo de Gestión Educativa), se generaron numerosos reclamos por la disparidad en los montos exhibidos, que no correspondían con el salario de un trabajador/a”, planteó el gremio.
Y planteó que los salarios de los docentes, “sumado al castigo de una política empobrecedora, no pueden además ser objeto de los errores de cálculo de Liquidaciones de la provincia y del Ministerio de Economía a cargo de Fabián Boleas”.
“Exigimos que las complementarias empleadas para estos casos sean bien procesadas, cargadas y liquidadas de forma correcta; sin falsas expectativas y sin información inexacta, que solo agregan malestar a la ya dramática situación salarial que viven decenas de miles de docentes en toda la provincia”, postuló Agmer.
El lunes 5 del actual el Poder Ejecutivo emitió el decreto N° 3.315 por el que dispuso incrementar, a partir del 1º de septiembre, el valor del Punto Índice Docente de Jornada Simple y el valor del Punto Índice Docente para el cálculo de la Bonificación por Prolongación
de Jornada y Jornada Completa en un 3,5% calculado sobre los valores vigentes al mes de agosto de 2026.
Paritaria docente: sin acuerdo, Gobierno paga aumento por decreto
Esa decisión se adoptó luego de que no se alcanzara un acuerdo con los gremios docentes en la cuarta negociación paritaria del año. El decreto planteó que «la instancia de negociación colectiva ha sido debidamente cumplida, sin que la falta de acuerdo impida al Poder Ejecutivo el ejercicio de sus atribuciones constitucionales en materia de administración y fijación de la política salarial del sector público provincial».
Así pues, «corresponde adoptar las medidas necesarias para disponer la recomposición salarial
del personal docente, en ejercicio de las atribuciones propias del Poder Ejecutivo Provincial en materia de política salarial».
De la Redacción de Entre Ríos Ahora

