El personal de Enfermería se movilizará este miércoles, a las 8,30, hacia el Ministerio de Salud para demandar ser atendidos y reclamar respuestas a una serie de planteos que vienen sosteniendo.

La convocatoria partió de la Asociación de Enfermería de Entre Ríos y también de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE).

Desde hace tiempo, la Asociación de Enfermería viene planteando sus demandas. La entidad hizo saber de su “profunda preocupación y rechazo ante la nueva e incorrecta interpretación que las autoridades del Ministerio de Salud provincial vienen aplicando respecto al artículo 19 de la Ley Reguladora de la Profesión”.

El Ministerio exige 160 horas mensuales obligatorias fijas (20 guardias de 8 horas), omitiendo intencionadamente la palabra “hasta” que prescribe el marco legal expresamente en su reglamentación, dicen desde la Asociación.

Hablan de “atropello legal y laboral” por cuanto se “desconoce el principio indubio pro operario (en caso de duda o interpretación, debe prevalecer la condición más favorable al trabajador)”. Además, plantean un quiebre “de usos y costumbres: aunque la ley se reglamentó en marzo de 2023, durante todo este tiempo y hasta 2025 existió un criterio operativo respetado. Cambiar arbitrariamente las reglas del juego en 2026 atenta contra la buena fe laboral y la estabilidad de los equipos”.

Además, reprochan lo que entienden como “desconocimiento de los feriados: al computar los días feriados como un mero descanso común, se distorsiona la jornada. En la práctica, esto equivale a hacer trabajar un mes gratis al año a los enfermeros o arrebatarles el equivalente a su aguinaldo”.

“A diferencia del resto de la Administración Pública provincial —donde los feriados se respetan o se reconocen con el descanso y régimen compensatorio correspondiente—, a Enfermería se la discrimina sobrecargándole la jornada diaria”, postulan.

 

 

De la Redacción de Entre Ríos Ahora